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外籍人才工作管理系统是指一种用于招聘、管理和监管外籍人才的软件系统。该系统通常包括以下功能：
1. 招聘管理：管理人员可以在系统中发布招聘信息并筛选合适的外籍人才。
2. 人事管理：管理人员可以在系统中记录外籍人才的个人信息、签证、工作许可等信息，并统计人事变化。
3. 工作管理：管理人员可以在系统中分配工作任务、支付工资、确定福利待遇、管理考勤等。
4. 监管劳动法律法规：系统可以提供最新的劳动法律法规信息，并帮助管理人员合法管理外籍人才。
5. 数据统计与分析：系统可以对招聘、人事、工作等数据进行统计和分析，以便持续改善管理效率和效果。
总之，外籍人才工作管理系统可以增强用人单位对外籍人才的管理和监管能力，提高工作效率和管理水平，进而实现优化人才配置的目的。
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